紧盯不作为乱作为现象 靶向纠治顽疾

  5月15日，江西省抚州市通报3起整治形式主义为基层减负典型案例，对不遵守统筹规范督查检查考核工作要求和发文不规范问题进行通报。这是今年抚州市深化拓展党员干部作风整顿活动成果，开展“深化作风整顿、大抓工作落实”活动的一项重要举措。

　　为解决党员干部中存在的不作为乱作为等作风问题，抚州市此前开展为期半年的党员干部作风整顿活动。截至目前，该市各级党员干部自查自纠并整改散漫拖沓、推诿扯皮等问题437个，全市各级纪检监察机关查处党员干部“中梗阻”问题712起834人，党纪政务处分381人。

　　作风整顿从树立正确政绩观、履职尽责、依法用权、工作方法、服务群众等9个方面开展自查入手，要求各级党员干部对照检查，深入查摆作风方面的问题与不足。同时，对违规决策、盲动蛮干，不思进取、为官不为，过度留痕、虚报浮夸、重形式轻实效，任性用权、吃拿卡要，散漫拖沓、办事马虎，贪图安逸、懒政怠政等9类问题着重纠治。

　　抚州市委成立党员干部作风整顿活动工作领导小组，围绕自查问题梳理细化26类具体问题情形，要求党员干部列出问题清单，并形成整改台账。该市各级党委采取“四不两直”方式，随机开展查访，精准发现作风方面的问题，对群众举报反映的重要线索现场了解情况并督促问题整改。

　　党员干部作风整顿活动中，抚州市各级纪检监察机关聚焦阳奉阴违、服务不优、任性用权、为政不廉等问题，通过明察暗访、线索起底、警示通报等方式，坚决纠治查处在政策落实和工作推进中存在的腐败、作风、责任等问题。

　　“经过党员干部作风整顿活动，一批事关发展大局、制约工作落实、群众反映强烈、社会普遍关注的干部作风问题得到有效整治，但仍有一些顽瘴痼疾还未根除，需要持续用力、巩固深化。”抚州市委常委，市纪委书记、监委主任刘玉椿表示，下一步，抚州市将常态化开展党员干部作风整顿活动，紧盯“中梗阻”突出问题，通过开展多轮次明察暗访、定期公开通报曝光等方式，进一步推动干部作风大转变。

【责任编辑：万合法律网】